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1月5日，公司召开2023年度中层干部考评事情会。公司向导班子成员、中层干部、职工代表共计51人加入聚会。

会上，22名部分认真人就2023年度履职情形、保存问题及2024年岁情思绪举行了汇报，与会职员以无记名投票方法对中层干部举行了民主测评。

公司党委副书记、总司理张小锋在讲话中充分一定了中层干部在2023年的事情效果。他指出，2023年是欠亨俗的一年，宽大干部职工上下一心、奋力拼搏，取得了不俗业绩。公司清静治理基本一直夯实，清静标准化班组建设获得专家及集团认可，“生命至上、清静生长”理念深植员工心里；公司营业收入大幅上升，集团下达的利润指标周全完成；党建领航效果显著，工会搭台亮点纷呈，在科技立异、人才作育等方面效果斐然。

张小锋指出，本次中层干部述职泛起出三个亮点：一是思绪清，各部分周全总结2023年岁情效果，实时把有用做法、乐成履历转化为治理行动，清静生产取得了新业绩，谋划治理取得了新效果，治理立异取得了新效果，手艺培训取得了新希望，党建事情迈上了新台阶，治理效能取得了新突破。二是定位准，敢于刀刃向内，自我剖析，查找现在项目治理、部分治理保存的问题，一直缩差别、补短板、强弱项。三是谋划实，在总结事情、查找短板的基础上，安排安排2024年岁情使命，做到了头脑重视，准备充分，行动有力，落实到位。

述职交答卷，启航新征程。此次考评事情既是对干部的治理能力、执行能力的一次大校阅，也是提振士气、谋划未来的一次大发动。全体中层干部将以此次述职为新起点，一直提高发明问题、剖析问题、解决问题的能力，以坚定务实的事情作风、刚性求真的目的意识、果敢勇毅的履职能力，为实现2024年各项事情目的使命孝顺实力。